Hasta 13.000 euros anuales deja de cobrar un trabajador por esta medida sin justificación
La Unión Independiente de Trabajadores de Andalucía (UITA) ha exigido hoy en el Parlamento andaluz la revisión urgente y la derogación de los efectos del artículo 19 de la Ley 3/2012. Esta normativa, nacida en un contexto coyuntural de crisis económica, congeló y recortó el complemento de antigüedad, condenando a los trabajadores de las agencias a una pérdida de poder adquisitivo que en la actualidad llega a alcanzar los 13.000 euros anuales en determinados casos.
En reuniones mantenidas con el Grupo Parlamentario del PSOE y el del PP, el sindicato ha puesto de relieve el impacto real y acumulado de más de una década de recortes sobre los trienios de estos profesionales y le ha recordado que AMAyA y EMA siguen sin cobrar la antigüedad. Para ilustrar la gravedad de la situación, el sindicato ha señalado ejemplos concretos en dos de las principales agencias públicas andaluzas:
- En la Agencia de Gestión Agraria y Pesquera de Andalucía (AGAPA): Un trabajador adscrito al Grupo 1 deja de cobrar anualmente 5.094 euros a causa de este recorte; en el Grupo 2 la pérdida asciende a 3.778 euros; en el Grupo 3 se sitúa en 2.149 euros; y en el Grupo 4 alcanza los 1.524 euros anuales.
- En la Agencia Andaluza de la Energía: Dado que los complementos de antigüedad de origen poseían una mayor cuantía, las cantidades no percibidas se disparan drásticamente. Un empleado del Grupo 1 deja de ingresar 13.197 euros al año; uno del Grupo 2 pierde 10.775 euros; en el Grupo 3 la merma es de 9.441 euros; y para el Grupo 4 el perjuicio económico se eleva hasta los 7.720 euros anuales.
UITA subraya que estas restricciones se implantaron en 2012 bajo una justificación de emergencia y reequilibrio económico-financiero que hoy en día ha desaparecido por completo. Sin embargo, lejos de ser temporales, se han perpetuado de forma estructural en los regímenes retributivos, bloqueando la autonomía de la negociación colectiva en cada entidad.
Marginados en la «mesa camilla» de Junta-CCOO-UGT-CSIF
Desde UITA se ha lanzado una dura crítica contra el modelo de interlocución social que impera en la Administración autonómica. El sindicato denuncia que este asunto vital para miles de empleados públicos no se debate ni se soluciona en la denominada «mesa camilla» constituida entre la Junta de Andalucía y las centrales sindicales tradicionales (CCOO, UGT y CSIF). Para UITA dicha mesa es un órgano fake que emana de la Mesa de Función Pública diseñada exclusivamente para negociar y proteger los intereses de los funcionarios de la Junta. UITA denuncia que, en este foro artificial, los derechos de los trabajadores de las agencias son sistemáticamente relegados y existe un empeño constante para garantizar que las condiciones laborales del personal instrumental jamás superen ni igualen a las del funcionariado y laborales del VI Convenio.
