¿Cómo se organiza UITA?
✔ UITA, ha puesto en común y en contacto a todos los entes instrumentales de la Junta de Andalucía, de una manera efectiva, por vez primera en el arco sindical andaluz, para desde la representación sindical avanzar hacia un horizonte nuevo de reconocimiento de derechos.
✔ En lo público, UITA busca la mayor participación institucional posible, trabajando día a día, a todos los niveles, con interlocución frente a las direcciones de cada ente instrumental, secretarías generales y en el Parlamento de Andalucía.
✔ UITA es transversal. Se organiza en secciones sindicales en cada ente instrumental. Son parte esencial en la forma de hacer sindicalismo en UITA, ya que son las que garantizan la acción sindical en su ámbito. A la vez se coordinan con el resto de secciones sindicales para poner en común, logros, problemas y líneas de acción. Todas tienen su voz.
✔ El comité ejecutivo es el órgano gestor, que aglutina y representa a todas las secciones sindicales de cada uno de los entes instrumentales donde UITA tiene implantación. Todas las secciones representadas son importantes. Nuestro modelo no es “al peso”. La participación y la acción son solidarias.
✔ En cada ente instrumental, los delegados y delegadas de UITA son quienes, elegidos democráticamente cada 4 años, defienden y negocian los derechos laborales del personal. En UITA, todas las delegadas y los delegados tendrán toda la formación que necesiten y todo nuestro apoyo institucional para que realicen su labor de la manera más efectiva.
✔ Los delegados/as sindicales representan a los afiliados de la sección sindical. Tienen los mismos derechos que los delegados de personal, excepto la del voto en los comités y son portavoces del sindicato y de sus afiliados/as en cada Agencia.
