El Tribunal Supremo ha emitido sentencia desentimando el recurso de casación interpuesto por la Agencia de Medio Ambiente y Agua de Andalucía, contra la sentencia de la Sala de lo Social del Tribunal Superior de Justicia de Andalucía, dictada en autos número 25/11, y obliga a la Agencia a la conversión de los contratos temporales en INDEFINIDOS NO FIJOS en cumplimiento del acuerdo colectivo.
Según preacuerdo del convenio colectivo entre EGMASA y el personal de estructura corporativa firmado el 26/12/2005, la empresa procederá a convertir en indefinidos a aquellos trabajadores que cuenten con 54 meses de contratación continuada.
El Tribunal Supremo utiliza como argumento para la ejecución de dicho acuerdo, que nos encontramos ante un cambio en la calificación jurídica de un contrato ya existente y nunca un nuevo ingreso o nueva contratación, ya que dichos trabajadores se encuentran contratados desde hace más de 54 meses, por lo que no está sujeta a la autorización de la Consejería de Hacienda y Administración Pública.
Desde la Sección Sindical de UITA en AMAYA solicitamos a la Junta de Andalucía la regulación de todos los contratos que se encuentran en fraude de ley en las distintas Empresas y Agencias Públicas, al mantener una situación de temporalidad que no se ajusta a la legalidad y que por tanto, debería rectificarse declarando dichos contratos como indefinidos, sin necesidad de que los trabajadores acudan a los tribunales a reclamar lo que por derecho les corresponde.
