Las asambleas de trabajadores evidencian la absoluta desinformación de la plantilla sobre el estado real de su convenio colectivo, mientras los sindicatos de la ‘mesa camilla’ pactan a espaldas de los comités de empresa.
La Unión Independiente de Trabajadores de Andalucía (UITA), organización sindical representativa del personal de los entes instrumentales y empresas públicas de la Junta de Andalucía, ha denunciado el creciente malestar e indignación de la plantilla del Servicio Andaluz de Teleasistencia en Málaga ante el bloqueo informativo y la opacidad que rodean la negociación de su convenio colectivo.
Durante las dos sesiones asamblearias celebradas en la sede malagueña para dar cobertura a los turnos de mañana y tarde, los trabajadores constataron la absoluta falta de respuestas por parte de las organizaciones con presencia en la mesa negociadora. Ningún portavoz acreditado acudió a explicar el rumbo de las conversaciones a los profesionales que sostienen a diario este servicio esencial para la dependencia en Andalucía, confirmando una desinformación generalizada sobre las condiciones laborales que se están debatiendo.
Para UITA, sindicato estrictamente profesional y sin ataduras partidistas, este escenario confirma de forma palmaria el funcionamiento del modelo de la «Mesa Camilla», una práctica sistemática que la central sindical viene señalando públicamente.
Este modelo, impulsado por las cúpulas de los sindicatos tradicionales (CCOO, UGT y CSIF), consiste en marginar y anular de facto la legitimidad de los comités de empresa elegidos en cada centro de trabajo. En lugar de articular una negociación transparente y participativa, estos pactos se cocinan en despachos cerrados directamente con la Administración andaluza, para luego ser impuestos mediante directrices orgánicas a sus estructuras subordinadas en cada agencia pública, sin margen de fiscalización ni voz para los empleados públicos afectados.
«Lo vivido en Teleasistencia Málaga no es un caso aislado, sino el síntoma de una forma de actuar viciada que hurta a los trabajadores el control de su propio futuro», afirman desde la secretaría de comunicación de UITA. «La ‘Mesa Camilla’ sustituye la asamblea soberana y la representatividad directa de los centros de trabajo por componendas cupulares de espaldas a quienes prestan el servicio».
Ante esta vulneración de la transparencia y de la legítima representación laboral en el sector instrumental andaluz, UITA apela a la unidad y a la movilización activa de la plantilla para romper el cerco de la opacidad y devolver la capacidad decisoria a los verdaderos protagonistas de los servicios públicos de Andalucía.